IGUALDAD PARA LA MUJER
Bono quiere una mujer por cada hombre en el Parlamento regional
Por Mª Jesús Torres
2 min
España18-10-2001
El presidente de Castilla-La Mancha, José Bono, dando "un paso más hacia la igualdad entre hombres y mujeres", como él mismo definió, se comprometió a establecer por ley que las listas electorales incluyan tantas candidatas como candidatos. Este pequeño "paso" puede hacerse más grande si el Congreso aprueba la proposición de ley que el Partido Socialista (PSOE) presentará para que se reforme la Ley Electoral en las mismas condiciones para toda España.
La representación paritaria, aprobada en Francia en mayo del año pasado, obliga a los partidos por ley a incluir igual número de hombres que de mujeres en sus candidaturas electorales. El compromiso de Bono en el debate sobre el estado de la región fue claro: la normativa determinará "que no se puedan aceptar candidaturas si no se garantiza la representación paritaria de hombres y mujeres". El 39 por ciento de los parlamentarios del PSOE son mujeres. En el Partido Popular (PP), sólo lo son el 24 por ciento. Sin embargo, el grupo socialista de las Cortes regionales de Castilla-La Mancha está integrado por el mismo número de mujeres que de hombres. Desde la oposición, Agustín Conde, presidente regional del PP, invitó a Bono a ir más allá y aplicar esa misma medida en la composición de su Gobierno. Con esa condición aceptaría su propuesta. El PSOE presentará en el Congreso una proposición de ley que camina en la misma dirección. Lo hará la esta semana, después de estudiar algunos pormenores de la reforma de Ley General Electoral y de que la Ejecutiva socialista redacte la propuesta definitiva. Si la proposición sale adelante, las listas electorales al Parlamento de la nación, al Parlamento europeo y a los de las comunidades autónomas deberán estar compuestas, por ley, por igual número de candidatos y de candidatas. En el PP, no se ve igual la propuesta. Dentro de sus filas "siempre" se ha defendido "que se llegue a la Administración por méritos de trabajo y de capacidad". Si a pesar de esta diferencia de opinión, la proposición saliera adelante en el Congreso, España se convertiría en el segundo país de la Unión Europea, después de Francia, en contar con listas paritarias por ley. En el país vecino, la diferencia entre candidatas y candidatos no puede superar el 2 por ciento, y es tan inflexible que impide la posibilidad de que haya candidaturas con más mujeres que hombres.