REESTRUCTURACIÓN DE RTVE

El 75 por ciento de los trabajadores respalda la reforma de RTVE

Por LaSemana1 min

Comunicación11-09-2006

Tras muchos meses de huelgas, manifestaciones, boicots a los programas de TVE y, tras varios intentos de negociación fallidos, parece, que finalmente, el Plan de Saneamiento de RTVE, satisface a la mayoría de los empleados. Los acuerdos se hicieron esperar, pero ahora, el 75 por ciento de la plantilla apoya la solución.

A pesar de los innumerables desacuerdos, el 75 por ciento de los trabajadores ha ratificado el Plan de Saneamiento. Paralizaron informativos, convocaron huelgas y se manifestaron contra los despidos de la plantilla. Sin embargo, el río parece volver a su cauce. El Congreso aprobó el Plan de Saneamiento y finalmente los trabajadores lo acaban de apoyar. Exactamente un 76,5 por ciento de los 9805 trabajadores de RTVE han defendido, en referéndum, el acuerdo alcanzado en julio entre la SEPI y los sindicatos. El convenio contempla una reducción de plantilla de 4150 empleados, e impulsa la creación de la Corporación de RTVE. El recorte de 4150 empleos se realizarán en base a jubilaciones y bajas incentivadas. La participación de los integrantes de la emisora pública se ha fijado en torno al 68,59 por ciento. De ellos, el 76,5 por ciento votó a favor del Plan, el 15,64 por ciento ha votado en contra y el 7 por ciento en blanco. No obstante, el pacto también posibilita acciones de adecuación interna, facilita la generación de 1.358 nuevos puestos de trabajo y la conversión de 450 contratos temporales en fijos Para Francisco Andujar, portavoz de UGT, este acuerdo supone el triunfo de la sensatez y del sentido común en una reforma necesaria. El presidente de la SEPI, Enrique Martínez Robles, ha añadido que el acuerdo supone una mejora muy importante, tanto para los que abandonen RTVE como para los que se quedan. Sin embargo, la recién creada Asociación de Afectados por el Plan de Saneamiento manifiesta que el tratado es ilegal, al estar basado en la discriminación por edad.